En otras palabras, la condición colombiana exige que las empresas implementen el SG-SST como una forma de proteger a sus empleados y cumplir con los requisitos legales del país. 1.d) del Estatuto de los Trabajadores, durante el periodo necesario para la protección de su seguridad o de su salud https://maps.app.goo.gl/LUf9rr8boGnagPjJ9